четвъртък, 05 октомври 2017
ОБЯВЛЕНИЕ ЗА ПОДБОР НА ПЕРСОНАЛ
Община Русе, в качеството си на бенефициент по Проект „Разкриване на общностен център за предоставяне на почасови социални услуги "Личен асистент", "Социален асистент" и "Център за социална рехабилитация и интеграция" в Община Русе“, по сключен административен договор BG05M9OP001-2.005-0144-С001 за предоставяне на почасови социални услуги
ОБЯВЯВА ПОДБОР
за набиране на персонал за следните длъжности
в „Център за социална рехабилитация и интеграция“:
I. Управител на социална услуга в общността, код по НКПД 1344 7001 за 1 лице, назначено на пълно /непълно работно време;
1. Наименование на работодател: Община Русе;
2. Място на работа: гр.Русе, ул. „Йосиф Цанков“ №45-47;
3. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
Образователна степен - магистър.
Професионален опит - 3 години.
4. Специфични изисквания за заемане на длъжността:
Професионална област на висшето образование – Хуманитарни науки, Социални, стопански и правни науки;
Професионален опит - най - малко 3 години управленски опит на хора и финанси;
Допълнителна квалификация – компютърна компетентност.
5. Кратко описание на длъжността: Управителят е отговорен за организиране, разпределяне, координиране и контролиране дейностите в общностен център за предоставяне на почасови социални услуги "Личен асистент", "Социален асистент" и "Център за социална рехабилитация и интеграция" в Община Русе“. Управителят е отговорен за качественото управление на дейностите в общностния център в съответствие със съществуващата нормативна база за предоставяне на социални услуги в Република България и специално по отношение на финансовото управление, планиране и организиране на дейностите. Оказва контрол за поддържането и съхраняването на водената документация в социалната услуга, както и личните досиета на потребителите.
II. Социален работник, код по НКПД 2635 6002 –за 1 лице, назначено на пълно работно време;
1. Наименование на работодател: Община Русе;
2. Място на работа: гр.Русе, ул. „Йосиф Цанков“ №45-47;
3. Минималните изисквания за заемане на длъжността:
Образователна степен - бакалавър;
Професионален опит - не се изисква;
4. Специфични изисквания за заемане на длъжността:
Професионална област на висшето образование – Социални дейности, Социална педагогика;
Допълнителна квалификация – компютърна компетентност.
5. Кратко описание на длъжността: Следи и координира дейностите на специалистите с екипа за управление и потребителите, ползватели на социалната услуга; участва в приемането на заявления на кандидат потребителите и изготвя социални оценки; организира, координира и участва в срещите между одобрените потребители на социални услуги и избраните лични асистенти/ социални асистенти, целящи установяване на добър контакт, съвместимост и готовност да влязат във взаимоотношенията „обгрижващ - обгрижван”. В съответствие с процедурите на проекта, договаря с всеки потребител на социални услуги седмичните часове и вида на услугите. Води задължителната документация в социалните услуги.
III. Медицинска сестра, код по НКПД 2221 5007 - за 1 лице, назначено почасово на непълен работен ден.
1. Наименование на работодател: Община Русе;
2. Място на работа: гр.Русе, ул. „Йосиф Цанков“ №45-47 и при нужда и в домовете на потребителите на социални услуги;
3. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
Образователна степен - бакалавър;
Професионален опит - 1 година;
4. Специфични изисквания за заемане на длъжността:
степен на завършено образование за длъжността „Медицинска сестра” – висше, бакалавър - медицинска сестра, акушерка, медицински фелдшер;
- мотивация за работа в социалната сфера;
- Професионален опит - най - малко 1 година в сферата на здравеопазването
- Опит с целевата група е предимство.
5. Кратко описание на длъжността:Поддържане на връзка с личния лекар на потребителя; Предоставяне на съвети за хигиена и хранене; Консултиране за хигиена и предпазване от развитието на рискови състояния за това на пациентите; Измерване на витални показатели (кръвно налягане, пулс, телесна температура и др.); Други допустими дейности, съгласно Наредба №1 от 2011 г.
IV. Логопед, код по НКПД 2266 6001 - за 1 лице, назначено почасово на непълен работен ден.
1. Наименование на работодател: Община Русе;
2. Място на работа: гр.Русе, ул. „Йосиф Цанков“ №45-47 и при нужда и в домовете на потребителите на социални услуги;
3. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
Образователна степен - бакалавър;
Професионален опит - не се изисква;
1. Специфични изисквания за заемане на длъжността:
Професионална област на висшето образование – Логопедия;
Професионален опит в работа с деца с увреждания е предимство
5. Кратко описание на длъжността: Идентифицира говорните възможности на децата от целевата група и прилага професионални логопедични методи за преодоляване на говорните дефицити.
V. Рехабилитатор/кинезитерапевт, код по НКПД 2264 6004 - за 1 лице, назначен почасово на непълен работен ден.
1. Наименование на работодател: Община Русе;
2. Място на работа: гр.Русе, ул. „Йосиф Цанков“ №45-47 и при нужда и в домовете на потребителите на социални услуги;
3. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
Образователна степен - бакалавър;
Професионаленопит - не се изисква;
4. Специфични изисквания за заемане на длъжността:
Професионална област на висшето образование – Кинезитерапия и Рехабилитация
Професионален опит в сферата на кинезитерапията и рехабилитацията, както и опит с целевата група са предимство.
5. Кратко описание на длъжността: Осигуряване на комплексна рехабилитация на хората с увреждания с цел да се ограничи или намали последиците от увреждането, чрез прилагане на индивидуална програма за всеки потребител на услугите.
VI. Психолог, код по НКПД 26346001 –за 1 лице, назначено на пълен/непълен работен ден.
1. Наименование на работодател: Община Русе;
2. Място на работа: гр.Русе, ул. „Йосиф Цанков“ №45-47 и по домовете на потребителите на социални услуги, мобилно на терен - при необходимост;
3. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
Образователна степен - бакалавър;
Професионален опит - не се изисква;
4. Специфични изисквания за заемане на длъжността:
Професионална област на висшето образование – Психология;
Професионален опит в сферата на социалните дейности и здравеопазването е предимство;
5. Кратко описание на длъжността: Установява потребностите и дефицитите на децата със специални нужди. Осигурява психологична подкрепа на тях и семействата им, свързани със задоволяване на техните потребности и повишаващи качеството им на живот и адаптация. При необходимост работи и мобилно на терен.
VII. Трудотерапевт, код по НКПД 53291008 - за 1 лице, назначено на пълен/непълен работен ден.
Наименование на работодател: Община Русе;
1. Място на работа: гр.Русе, ул. „Йосиф Цанков“ №45-47 и по домовете на потребителите на социални услуги, при необходимост;
2. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
Образователна степен - бакалавър;
Професионален опит - не се изисква;
4. Специфични изисквания за заемане на длъжността:
Професионална област на висшето образование – Социални дейности; Педагогика, Компютърни науки;
Професионален опит в сферата на социалните дейности и педагогиката е предимство.
5. Кратко описание на длъжността: Установява потребностите и дефицитите на децата със специални нужди. Осигурява педагогическа подкрепа на тях и семействата им, свързани със задоволяване на техните потребности и повишаващи качеството им на живот и адаптация. При необходимост работи и мобилно на терен.
VIII. Чистач/хигиенист, код по НКПД 91120004 - за 1 лице, назначено на непълен работен ден.
1. Наименование на работодател: Община Русе;
2. Място на работа: гр.Русе, ул. „Йосиф Цанков“ №45-47;
3. Минимални изисквания за заемане на длъжността:
Образователна степен - основно;
Професионален опит - не се изисква;
4. Кратко описание на длъжността: Почистване и дезинфекциране на стаи, санитарни възли, коридори и други помещения на социалната услуга.
ІІІ. Необходими документи за кандидатстване:
1. Заявление за участие в подбор - Приложение 1;
4. Документи за придобитата образователна степен, допълнителни квалификации – дипломи, удостоверения, сертификати - копие/я;
5. Документи, удостоверяващи продължителността на професионалния опит – трудова/и книжка/и - копие;
6. Документи за преминато обучение /ако е приложимо/ - копие.
ІV. Начин на провеждане на подбора:
1. Първи етап - разглеждане и проверка на подадените по т. ІІ документи за съответствие с обявените изисквания за съответната длъжност.
2. Втори етап – интервю с допуснатите кандидати.
V. Място и срок за подаване на документите:Документите се подават лично или чрез пълномощник на следния адрес: гр. Русе, ул. Черно море № 2, стая 43 всеки работен ден от 9.00 до 12.00 часа и от 13.00 до 17.00 часа. Задължително е представянето на оригиналите на копираните документи за сверяване от служителите определени да приемат документите. За контакти: телефон 082 / 881-738.
Краен срок за подаване на документите - до 17.00 часа на 13.10.2017 г.
VІ. Общодостъпно място на което ще се обявяват списъците: информационното табло намиращо се на входа на Община Русе, ул. „Черно море“ 2 и електронната страница на Община Русе www.ruse-bg.eu.
На спечелилите кандидати ще бъде предложен срочен трудов договор за срока на проекта.
Последни " Търгове и конкурси"
Публичен търг с явно наддаване за продажба на незастроен поземлен имот…
петък, 27 февруари 2026
Обява за за провеждане на конкурс за заемане на длъжността "Директор дирекция"…
петък, 27 февруари 2026
Повторен публичен търг с явно наддаване за продажба на поземлен имот
четвъртък, 26 февруари 2026
Повторен публичен търг с явно наддаване за продажба на незастроен поземлен…
четвъртък, 26 февруари 2026
Повторен публичен търг с явно наддаване за продажба на общински незастроен…
четвъртък, 26 февруари 2026
Публичен търг с явно наддаване за отдаване под наем на обекти – публична…
вторник, 24 февруари 2026
Повторен публичен търг с явно наддаване за отдаване под наем на обекти…
сряда, 18 февруари 2026
Повторен публичен търг с явно наддаване за продажба на поземлен имот
сряда, 18 февруари 2026