Oбявява прием на документи за заемане на длъжността „Социален асистент“

вторник, 26 август 2025

Община Русе, звено „Център за предоставяне на услуги в общността и в домашна среда“

 В качеството си на доставчик на социална услуга „Асистентска подкрепа“, в изпълнение на Закона за социалните услуги, Община Русе обявява прием на документи от кандидати за заемане на длъжността „Социален асистент“ за предоставяне на социалната услуга „Асистентска подкрепа”.

„Асистентската подкрепа“ е специализирана социална услуга, която включва ежедневна почасова подкрепа в домашна среда на деца и лица с трайни увреждания и на лица в надтрудоспособна възраст в невъзможност за самообслужване, предоставяна от лице, назначено на длъжност „Социален асистент“.

І. Изисквания за заемане на длъжността:

1. Минимална образователно-квалификационна степен по НКПД – основно образование;
2. Професионален опит: не се изисква, но е предимство;
3. Основни задължения, отговорности и необходими компетенции на длъжността:

• Медицински изисквания: да е физически и психически здрав, да не страда от заболявания, определени като противопоказни за заемане на длъжността;
• Допълнителни изисквания – да притежава психическа нагласа, желание и умения за работа с целевата група.

ІІ. Лицата, желаещи да бъдат назначени на длъжност „Социален асистент“ за предоставяне на социалната услуга „Асистентска подкрепа” по реда на Закона за социалните услуги, е необходимо да подадат следните документи:

1. Заявление за участие в подбор, декларация за съгласие за обработка на личните данни, карта за информирано съгласие и карта данни на асистент (по образец):
2. Документ за самоличност (за справка);
3. Автобиография;
4. Копие на документ за придобита образователно-квалификационна степен за завършено образование;
5. Удостоверение за IBAN
6. Сертификат от преминато обучение –  копие, ако е приложимо;
7. Други документи по преценка на кандидата – документ, удостоверяващ продължителността на професионален опит (при наличие на такъв).

ІІІ. Начин на провеждане на подбора:

1. Подборът се провежда на два етапа – по документи и чрез насрочено интервю-събеседване.
2. До участие в събеседването се допускат само лица, представили всички необходими документи и отговарящи на посочените изисквания за длъжността.
3. Интервюто ще включва въпроси от областта на професионалната компетентност за длъжността.
4. Документите следва да се подават лично от всеки кандидат в сградата на Община Русе, ул. „Черно море“ № 2, ет. 4, стая № 44 и стая № 45, всеки работен ден от 9:00 до 12:00 часа и от 13:00 до 17:00 часа.

Подборът на документи за обявената длъжност е постоянен.

IV. Трудово правоотношение: одобрените кандидати за заемане на длъжността „Социален асистент“ се назначават на срочно трудово правоотношение, на основание чл. 68, ал. 1, т. 2 от Кодекса на труда – до завършване на определена работа (до приключване на договора на потребителя). Един социален асистент ще предоставя подкрепа средно на трима потребители в зависимост от индивидуалните потребности на потребителите.

Трудовото възнаграждение се определя на база 120% от минимална работна заплата за страната при пълно работно време.

V. Основни задължения: Осъществява социално-битови дейности, съгласно чл. 93, ал. 1, т. 1, 2, 3, 4 и 5 – самообслужване, движение и придвижване, промяна и поддържане на позицията на тялото, изпълнение на ежедневни и домакински дейности, комуникация за целевите групи. (задълженията са описани в длъжностната характеристика).

Заявлението по образец може да бъдат изтеглено от прикачените в тази страница приложения.

За допълнителна информация: тел. 0882 337559 – социална услуга „Асистентска подкрепа“ към Община Русе.

Страница: https://facebook.com/asistentskapodkreparuse1

1. Заявление за кандидатстване за длъжност социален асистент – Приложение 1.1

2. Длъжностна характеристика „Социален асистент“

виж всички >